Corporate culture
PROTOCOLO DE PREVENCIÓN DE ACOSO LABORAL.
El protocolo de prevención de acoso laboral describe la metodología y procedimiento de actuación en MINAS DE ALMADÉN Y ARRAYANES, S.A., S.M.E. para la prevención, detección y actuación frente al acoso laboral. Ha sido aprobado por su Consejo de Administración el 29 de octubre de 2019.
Download
RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA (RSC)
La Responsabilidad Social Corporativa forma parte de la política estratégica de la empresa. Bajo el título MAYASA SOSTENIBLE se recogen las diferentes actuaciones que MAYASA realiza a nivel económico, medioambiental y social en su compromiso con la sociedad. Marzo 2019.
Download
CÓDIGO DE CONDUCTA Y PLAN DE PREVENCIÓN DE RIESGOS PENALES
El Código de Conducta está llamado a servir de guía de actuación en las relaciones de control tanto interna como externamente, reforzando los valores que constituyen las señas de identidad de MAYASA. Ha sido aprobado por su Consejo de Administración el 25 de Febrero de 2020.
Download